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Der Mindestlohn

Autor Bender, Ina

ISBN: 201501-04

– ab 2015 für alle Arbeitgeber verbindlich

 

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Produktinformationen "Der Mindestlohn"

Am 01.01.2015 ist eines der populärsten Gesetze unserer Zeit in Kraft getreten - das Mindestlohngesetz. Obwohl es unter Fachleuten äußerst kontrovers diskutiert wird, haben sich ganze 88% der Deutschen für die Einführung des Mindestlohns ausgesprochen. Mit der Einführung des Mindestlohngesetzes hat jeder Arbeitnehmer einen Anspruch auf den gesetzlichen Mindestlohn von € 8,50. Arbeitsvertragliche Regelungen, die einen geringeren Mindestlohn vorsehen, sind unwirksam und führen zu einer Anpassung des vertraglich vereinbarten Entgelts nicht nur in Höhe des Mindestlohns, sondern in Höhe des für die Branche üblichen Entgelts, das meist dem tariflichen Entgelt entspricht und deutlich oberhalb des Mindestlohn liegt. Umfangreiche Bußgeldvorschriften sichern die Einhaltung des Mindestlohngesetzes ab. So zieht die Nichtzahlung des Mindestlohns ein Bußgeld von bis zu € 500.000,00 nach sich. Vor diesem Hintergrund ist es jedem Arbeitgeber dringend zu empfehlen, sich mit dem Mindestlohngesetz vertraut zu machen und die Arbeitsverträge auf die Vereinbarkeit mit dem Mindestlohngesetz zu überprüfen, um Kosten und Ärger zu vermeiden.

 

Weiterführende Links zu "Der Mindestlohn"

Mehr über Bender, Ina
 

Zum Autor "Bender, Ina"

Rechtsanwältin bei Bartsch Rechtsanwälte Karlsruhe, Schwerpunkt Arbeitsrecht.

http://www.bartsch-rechtsanwaelte.de/

http://www.bartsch-rechtsanwaelte.de/de/80/ina-bender.html

 
 

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Aus "Der Betriebswirt" 01/2015

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